Reportáž z NEWTON Global Leaders Academy 2026

31. 8. 2026 Svet NUG Štúdium a vzdelávanie Renáta Šejnová 3 minuty

Čo sa stane, keď sa uprostred leta v srdci Prahy stretnú študenti z celého sveta, aby spoločne objavovali budúcnosť biznisu? Vznikne intenzívny priestor, ktorý dokáže meniť zaužívané perspektívy. Letná NEWTON Global Leaders Academy 2026 ponúkla program, ktorý dokázal vtesnať dynamiku celého semestra do jedného nabitého týždňa. Výsledok? Nová generácia sebavedomých lídrov pripravených čeliť výzvam zajtrajška.

V dnešnom svete už nestačí informácie iba pasívne prijímať. Preto sa u študentov zameriavame na rozvoj kritického myslenia, porozumenie udržateľným inováciám a efektívnu prácu s umelou inteligenciou. Práve na týchto troch pilieroch bol postavený tohtoročný NEWTON Global Leaders Academy. Všetky kurzy prebiehali výhradne v angličtine pod vedením profesionálov z praxe.

Program však nebol len o dátach a faktoch. Jeho skutočnou silou bola mimoriadna rozmanitosť účastníkov a zdieľanie skúseností naprieč generáciami aj kultúrami.

Celý semester v jednom týždni

Atmosféru a vysoké tempo programu výstižne opisuje jeho lektor a odborný garant, BSc. Robert Michael Westbrook MBA, LL.M., ktorý vyzdvihuje najmä jedinečnú synergiu v rámci skupiny:

„Bola to mimoriadne intenzívna a obohacujúca skúsenosť, v podstate celý semester zhustený do jedného vysoko interaktívneho týždňa. Jednou z najväčších predností programu bola široká škála veku, zázemia a skúseností účastníkov. Do našich diskusií to prinieslo veľmi odlišné perspektívy a výrazne obohatilo proces učenia.“

Práve interakcia a odvaha klásť otázky boli ústredným motorom celého kurzu. Počas programu sme účastníkov povzbudzovali, aby s materiálmi aktívne pracovali a nebáli sa spochybňovať zaužívané spôsoby premýšľania.

„Študenti boli aktívni počas celého programu. Učili sa nielen zo samotného kurzu, ale aj jeden od druhého,“ dodáva Westbrook a približuje tak dynamiku výučby.

Bezpečný priestor pre veľké myšlienky bez ohľadu na vek

Účastníci prišli z najrôznejších prostredí a kontinentov. Skutočnosť, že program bol zámerne komorný a jeho kapacita bola maximálne dvanásť účastníkov, umožnila vytvoriť mimoriadne inkluzívne a podporné prostredie.

Svoje o tom vie aj Evelina Peškova, študentka Novaschool, pre ktorú bola účasť na akadémii veľkým krokom vpred.

Kurz bol pre mňa skvelou vzdelávacou skúsenosťou. Väčšinu času sme sa venovali business managementu a zodpovednému využívaniu AI. Okrajovo sme sa dotkli aj psychológie, čo bolo pre mňa veľmi zaujímavé. Páčilo sa mi, že kurz nebol určený pre konkrétnu vekovú skupinu. Boli tam ľudia rôzneho veku. Mala som obavy, že mi vzhľadom na to, že som bola jediná, kto ešte chodí na strednú školu, budú chýbať niektoré súvislosti alebo informácie. Všetko však bolo vysvetlené naozaj podrobne a ani raz som nemala pocit, že by som sa počas kurzu strácala. Pomohlo aj to, že skupina bola pomerne malá. Vďaka tomu sme všetci mali priestor vyjadriť svoje názory a klásť otázky. A čo bolo najdôležitejšie, vytvorilo to príjemné prostredie, v ktorom sa mnohí cítili naozaj komfortne a uvoľnene, vrátane mňa.

Evelína Pešková, Novaschool student

Práve menšia veľkosť skupiny podľa nej zohrala kľúčovú úlohu. Každý dostal priestor vyjadriť svoj názor a klásť otázky. Vďaka tomu sa účastníci veľmi rýchlo uvoľnili a cítili sa komfortne.

Kritické myslenie a búranie predsudkov

Úloha lídra v roku 2026 už dávno nie je iba o priamom riadení ľudí. Znamená aj schopnosť chápať etické a spoločenské dopady technológií a pozerať sa na veci s predstihom. Osobné skúsenosti účastníkov tohtoročnej akadémie tento trend jasne potvrdzujú.

Bolo pre mňa potešením byť súčasťou NEWTON Global Leaders Academy, kde som sa venovala pokročilému kritickému mysleniu, leadershipu, predsudkom a meniacej sa úlohe AI v biznise a spoločnosti. Možnosť učiť sa a vymieňať si názory s ľuďmi rôzneho veku, kultúr a životných skúseností z celého sveta bola pre mňa skutočne inšpiratívna a obohacujúca. Letná NEWTON Global Leaders Academy ma prinútila premýšľať inak, otvoriť sa novým perspektívam a stať sa sebavedomejším lídrom, ktorý dokáže lepšie vnímať budúcnosť a pripraviť sa na ňu.

Sandra Too, študentka Global Business Management, NEWTON University

Práve prepojenie ľudí z rôznych kultúr bolo pre ňu jedným z najväčších prínosov celej skúsenosti.

„Možnosť učiť sa a vymieňať si názory s ľuďmi rôzneho veku, kultúr a zázemia z celého sveta urobila z tejto skúsenosti niečo skutočne inšpiratívne a radostné. Akadémia ma vyzvala, aby som premýšľala inak, prijala nové perspektívy a stala sa sebavedomejšou líderkou orientovanou na budúcnosť.“

Komunita, ktorá rastie aj mimo kampusu

Výučba prebiehala v priestoroch pražského NEWTONu, skutočný tímový duch sa však formoval aj mimo učební. Organizátori prepojili výučbu so spoločnými zážitkami mimo kampusu, od popoludnia stráveného v pražskej zoo až po komentovanú prehliadku historického centra Prahy a Pražského hradu.

Podľa Roberta Michaela Westbrooka práve tieto spoločné aktivity pomohli v skupine vytvoriť silný pocit spolupatričnosti.

Nabitý týždeň vyvrcholil prezentáciami takzvaných capstone projektov, v ktorých mali účastníci možnosť ukázať, čo sa naučili, a v niektorých prípadoch navrhnúť vlastné udržateľné riešenia podporené umelou inteligenciou.

„Kvalita, kreativita a hĺbka práce študentov jasne ukázali, koľko toho dokázali za taký krátky čas absorbovať a rozvinúť. Celkovo to bol intenzívny, dynamický a skutočne nezabudnuteľný program,“ uzatvára Westbrook s hrdosťou.

Tohtoročný NEWTON Global Leaders Academy opäť ukázal, že zmeniť spôsob, akým premýšľame o svete a biznise, nemusí trvať roky. Niekedy stačí jeden výnimočný týždeň, správni ľudia okolo nás a ochota posúvať vlastné hranice.

Sdílejte článek:

Facebook LinkedIn Twitter

31. 8. 2026 Svet NUG Štúdium a vzdelávanie

Více ze světa NEWTONu